此前，中关村安全管理技术人才发展促进会于北京举行《中国安全应急管理人才发展报告（2024）》蓝皮书发布会。其中根据全国安全应急人才数量做出测算，指出总需求为1600万人，然而现有安全应急人才仅达1050万人，人才缺口较大，传统培养体系中课程与实践的断层、产教融合配合不足，使得部分人员较难适应现实需求。

      优路教育在20年的职教深耕中，不断延伸培训范围，扩大项目矩阵，注册安全工程师、消防安全管理员等培训项目紧密围绕新时代背景与现实需求，形成了系统化的项目矩阵，并通过职教优势培养起适应现代社会发展的安全应急人才。

      组建实力师资团队，提供教学保障

      优路教育汇聚起一批在安全应急领域具备丰富教学经验和实践经验的讲师，他们在掌握深厚理论基础之余，在实际工作中积累了大量的案例与经验，将抽象的理论知识与生动的实践案例相结合，针对学员在学习过程中遇到的难题进行耐心解答与指导。消防领域教研讲师千老师指出，不同学员的学习心态、学习态度等不尽相同，一个PPT或一套内容已经远远无法满足学员的差异化需求，这促使讲师们在授课方式与内容上下足了功夫，为学员们提供较高质量的教学保障。

      创新教学模式，提升人才培养效果

      优路教育创新使用OMO教学模式，将线上教学与线下面授相结合。一方面打造智能学习系统、三维仿真系统、仿真机考系统等，借助大数据、人工智能等前沿技术进行智慧化教学与测评，投入成本搭建录课室、直播间，打破时间与空间界限，便于学员自主学习。另一方面开设线下课程，于全国多校区搭建消防实训基地，与技能实操进行深入融合，强化学员实训能力，突破传统培训边界。

      完善服务体系，助力学员成长

      学习初期，优路教育针对不同学员的需求提供学习规划与咨询服务，辅助其了解课程内容、学习计划等信息，使学员能够根据自身情况做出合理选择。学习过程中，优路教育讲师时刻关注学员学习进度与状态，为帮助学员克服学习困难，保持良好心态提供建议。此外，优路教育积极开展就业双选会，联合不同企业，为安全行业人才搭建就业桥梁，提升人岗匹配度。从前期咨询到课程学习与规划，优路教育将服务力量贯穿始终，用相对完善的服务体系助力学员不断成长。

      拓宽品牌力量，强化职教实践

      为更进一步聚焦安全行业人才培养，近日，优路教育正式推出旗下子品牌青安应急救援，将培养具备职业资格与实战救援技能的人才作为核心使命，依托优路教育深厚的教学优势与实训资源，为学员提供起直面复杂灾害场景、强化实战技能的培训平台。据悉，青安应急救援前身合肥青安职业技能培训学校有限公司已合法合规取得民办学校办学许可证，成为应急管理部紧急救援促进中心第一批“应急救援员”集体鉴定申报单位，并获注册备案组织申报“应急救援员”培训。

      面对安全应急行业存在的巨大人才缺口，优路教育在职教领域不断发挥着职教力量，借助教研、服务、职教实践等优势与举措，不断筑牢安全防线，锻造应急人才，以求填补人才缺口，服务社会安全发展大局。

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